Ringer man og følger op på en ansøgning ? :)

Hejsa PN

Jeg jeg står i den situation at jeg jar søgt et andet job i den virksomhed jeg arbejder i. ( jeg arbejder i produktionen og har søgt et kontor job) keg kunne rigtig godt tænke mig st få jobbet ..

Jeg har ikke den uddannelse der måske helt skal til.. men er bla. Uddannet bygningskonstruktør så har en god uddannelse bag mig.

Dersom jeg allerede arbejder i den virksomhed har jeg et godt kendskab til materialer og meget af det man skal lave i stillingen..

Mit spørgsmål er egentlig.. ringer jeg til den chef der er kontaktperson på stillingen og hører om de har læst min ansøgning ? :/

Jeg sendte den for en uge siden

Mvh

Gumple

Jeg havde ringet inden jeg sendte den :)

Men ja - uden at kende detaljerne så tror jeg aldrig personlige henvendelser skader

eller endnu bedre .. gå op til ham

Hvis du vil have afklaring, så vil jeg foreslå, at du tager fat i vedkommende direkte og benytter lejligheden ganske kort til at ridse op, hvorfor du mener, at du er den oplagte kandidat, dvs. mundtligt motivere din ansøgning. Det vil helt sikkert aldrig skade.

Personligt vil jeg dog altid kontakte vedkommende før ansøgningen sendes, så du allerede der gør modtager fokuseret på netop din ansøgning.

Hvis der er gået en uge hvis jeg helt klart ringe, eller tage forbi firmaet og høre om de har fået besat stillingen.

Som de andre...

Følg op... Personligt er bedre end telefon, når det er internt.

Jeg ville starte med at tage dialogen med min egen chef, måske han kan påvirke noget?

hermod skrev:Jeg ville starte med at tage dialogen med min egen chef, måske han kan påvirke noget?

Det kommer lidt an på ens arbejdssituation. Det er ikke nødvendigvis en god ting, at melde ud, man vil videre... Selv ikke når det er internt.

Nu ved jeg ikke hvilken virksomhed det er, eller hvor stor den er. Jeg har i mange år arbejdet for en pænt stor biks. Jeg er rykket opad internt flere gange. Hver gang, har jeg taget et møde med HR Inden ansøgning er shippet og efterfølgende har jeg gjort min potentielt kommende chef opmærksom på at jeg har sendt ansøgningen. Jeg har ingen af gangene involveret min daværende leder, da det ville give bagslag, hvis ikke jeg fik den nye stilling.

Men det kommer så igen an på pågældende leder og kultur i virksomheden.

i får mange tak for svar.

Jeg kørte personligt over og snakkede med ham.

Jeg fik fremlagt det jeg gerne ville.. så nu må jeg vente og krydse fingre og håbe på det bedste :) 🤞🙏

Gumple skrev:

i får mange tak for svar.

Jeg kørte personligt over og snakkede med ham.

Jeg fik fremlagt det jeg gerne ville.. så nu må jeg vente og krydse fingre og håbe på det bedste :)